Ngày thứ ba, công ty sắp xếp cho Thư Tình một buổi phỏng vấn trực tuyến với chuyên gia tư vấn sức khỏe nghề nghiệp.

Tưởng Minh Nhạc không có mặt, nhưng nhân viên nhân sự đã đọc một bản tóm tắt trước khi cuộc họp bắt đầu: "Chất lượng công việc gần đây giảm sút, bao gồm việc nhập sai ngày tháng trong dữ liệu, tâm trạng lo âu, liên tục đưa ra những phản đối lặp đi lặp lại đối với các nhận định y khoa hiện có, gia đình cũng bày tỏ sự lo ngại về công việc áp lực cao của nhân viên."

Khi nghe đến cụm từ "phản đối lặp đi lặp lại", Thư Tình hỏi: "Xin hỏi cụm từ này do ai cung cấp?"

Nhân sự khựng lại một chút. "Cấp trên đá/nh giá tổng hợp."

"Có thể tách biệt việc ghi nhận phản đối dữ liệu an toàn với trạng thái sức khỏe của tôi ra không?"

Chuyên gia tư vấn ngước nhìn cô. "Tại sao cô cảm thấy cần phải tách biệt?"

Thư Tình không biện hộ rằng mình hoàn toàn khỏe mạnh, cũng không nói rằng lỗi ngày tháng đó là không đáng kể. Cô trình bày sự việc theo trình tự: mất ngủ gần một tháng, có đi khám vì lo âu; một lần nhập sai ngày theo dõi qua điện thoại không mang tính then chốt, hôm sau tự phát hiện và sửa đổi theo quy trình kiểm toán; không có sai sót về dùng th/uốc của đối tượng nghiên c/ứu, không có sai sót về xóa dữ liệu; và sự phản đối của cô đối với ca C17 xảy ra trước khi cấp trên biết cô đi khám b/ệnh.

"Tôi sẵn sàng thực hiện đá/nh giá năng lực đ/ộc lập," cô nói cuối cùng, "Nhưng tôi không đồng ý việc coi chính những phản đối của tôi về việc thay đổi dữ liệu là một triệu chứng b/ệnh lý."

Chuyên gia tư vấn không đưa ra kết luận tại chỗ, chỉ yêu cầu công ty cung cấp hồ sơ ghi lại các lỗi công việc khách quan.

Buổi chiều, Thư Tình nhận được một "Danh sách bất thường gần đây" do cấp trên tổng hợp. Ngoài việc nhập sai ngày tháng, còn liệt kê năm mục: liên tục hỏi về lô th/uốc, yêu cầu tra c/ứu vết tích kiểm toán, từ chối thực hiện làm sạch dữ liệu, chất vấn nhận định của bác sĩ nghiên c/ứu trong cuộc họp, gửi email x/ác nhận dữ liệu sau giờ làm việc.

Trong năm mục đó, có bốn mục vốn dĩ là công việc của cô.

Cô đọc tài liệu hai lần, đột nhiên cảm thấy một sự bình tĩnh đến mức vô lý. Tưởng Minh Nhạc không chứng minh được cô phạm lỗi thường xuyên hơn, mà là "phiên dịch" hành vi "không phục tùng" thành "suy giảm chức năng".

Cô liên lạc với bộ phận đảm bảo chất lượng của dự án, hỏi về quy trình đưa ra nghi vấn về tính toàn vẹn của dữ liệu. Đối phương nhắc nhở cô rằng, trong thời gian đình chỉ không được tự ý thu thập dữ liệu thử nghiệm mới, nhưng nếu cô đã biết các hồ sơ có thể ảnh hưởng đến an toàn của đối tượng nghiên c/ứu trong phạm vi quyền hạn công việc, cô có thể gửi phản đối cụ thể cho đơn vị chất lượng nội bộ hoặc cơ chế thẩm định đạo đức, và cần ghi rõ nguồn dữ liệu.

Điều này đã mở ra cho cô một con đường hẹp.

Cô không thể bảo đồng nghiệp lấy tr/ộm dữ liệu, không thể mang thông tin định danh đối tượng nghiên c/ứu ra ngoài, cũng không thể dùng nội dung "tôi cảm thấy cấp trên có vấn đề". Cô chỉ có thể dựa vào hồ sơ hợp pháp hiện có, viết rõ từng mục: dữ liệu nào xuất hiện khi nào, ai đã sửa, sự khác biệt trước và sau khi sửa, tại sao lại không nhất quán với lần thăm khám gốc.

Buổi tối, Bách Thần mang bữa tối về. Anh đặt hộp cơm lên bàn, không hỏi cô "hôm nay có nghỉ ngơi không" như mấy ngày trước.

"Nhân sự lại tìm anh," anh nói.

Bút trên tay Thư Tình dừng lại. "Hỏi gì?"

"Hỏi gần đây em có nguy cơ tự làm hại bản thân không."

Cô ngẩng đầu, sắc mặt lạnh đi ngay lập tức. "Anh trả lời thế nào?"

"Anh nói không. Anh cũng hỏi họ tại sao lại hỏi đến mức độ này."

"Họ nói thế nào?"

"Bảo là đá/nh giá rủi ro."

Bách Thần ngồi xuống, hai tay đan vào nhau. "Anh bắt đầu cảm thấy không ổn."

Thư Tình không vì thế mà cảm thấy được an ủi. "Lúc đầu anh cảm thấy chỗ nào là ổn?"

"Anh cứ nghĩ là cho em nghỉ hai tuần thôi."

"Anh cứ nghĩ."

"Đúng, anh cứ nghĩ," giọng Bách Thần cao hơn một chút, rồi lại hạ xuống, "Anh thừa nhận anh làm sai. Nhưng em cũng không thể nói là em hoàn toàn không có vấn đề gì. Hôm đó em nhập sai ngày, về nhà cả đêm cứ suy nghĩ mãi. Trước đây em không như vậy."

"Em không nói là em hoàn toàn không có vấn đề gì."

"Nhưng bây giờ em cứ như thể chỉ cần thừa nhận mình mệt mỏi là sẽ thua cuộc vậy."

Câu nói này đ/âm trúng tim đen của cô.

Thư Tình cúi đầu nhìn những tài liệu mình đã chuẩn bị. Cô thực sự sợ. Sợ rằng chỉ cần thừa nhận mất ngủ, thừa nhận sai sót, Tưởng Minh Nhạc sẽ có thể đóng gói tất cả những phản đối của cô thành một câu chuyện về "nhân viên bất ổn". Vì vậy, những ngày này cô thậm chí không muốn nói mình mệt trước mặt Bách Thần.

Cô chậm rãi thở ra một hơi. "Em sẵn sàng thừa nhận có thể mình không thích hợp để tiếp tục làm công việc dữ liệu cường độ cao hiện tại."

Bách Thần sững người.

"Nhưng việc đó và việc dữ liệu của C17 có bị sửa đổi hay không là hai chuyện khác nhau."

Cô đẩy danh sách bất thường của cấp trên về phía anh. "Anh nhìn đi. Ông ta ghi việc em tra c/ứu vết tích kiểm toán, hỏi về lô th/uốc, từ chối xóa cột đều thành hành vi bất thường."

Bách Thần đọc từng dòng, lông mày nhíu ch/ặt lại.

Sau một hồi lâu, anh nói: "Lần đầu nhân sự gọi cho anh, có nhắc đến C17 không?"

"Nhắc gì?"

"Họ hỏi anh, có phải gần đây em trở nên đặc biệt cố chấp vì 'sự cố của một đối tượng nghiên c/ứu nào đó' không. Lúc đó anh cứ nghĩ đó chỉ là mô tả về nguồn gốc lo âu của em thôi."

Sống lưng Thư Tình cứng đờ từng chút một.

Công ty không phải biết cô bị lo âu trước rồi mới tình cờ phát hiện cô có phản đối về an toàn.

Họ chính vì phản đối đó, mới đi tìm chồng cô.