「Tống Từ, cô không hiểu đâu, Đổng Tiểu Oánh quá giống tôi năm đó trong góc thư viện, vật lộn từng ngày! Cô ấy là đóa hoa do chính tay tôi tưới tắm, nhìn thấy từ lúc nảy mầm!」

「M đại, chính cô ấy đã thay tôi thực hiện giấc mơ!」

Ồ, tôi chợt hiểu ra.

Trần Vũ luôn ấp ủ giấc mơ du học, nhưng vì ki/ếm tiền và công việc, mãi chưa thực hiện được.

Đây là nỗi tiếc nuối lớn nhất trong lòng anh ta.

Hóa ra anh ta muốn thông qua Đổng Tiểu Oánh để viên mãn giấc mơ mà bản thân không thể đạt được.

Nhưng, anh ta dựa vào cái gì mà lấy gạch đ/á của tôi, xây bậc thang cho người phụ nữ khác tiến vào cõi mộng?

Tôi cười lạnh: "Thế sao? Cô ta giống anh ngày trước?"

"Trần Vũ, anh đừng quên, anh cũng là đóa hoa do chính tay tôi - Tống Từ - vun trồng."

Câu nói như bạt tai giáng mạnh vào mặt anh ta.

Trần Vũ tức gi/ận đến đỏ mặt:

"Tống Từ! Tôi thành công bằng tài năng và nỗ lực của chính mình! Tôi là vàng, đến đâu cũng tỏa sáng!"

Tôi nhìn anh ta đầy châm biếm: "Trần Vũ, anh không phải vàng. Mà tôi mới là người biến đ/á thành vàng."

"Biến đ/á thành vàng? Tống Từ, cô tự đề cao mình quá đấy!"

Ánh mắt anh ta bùng ch/áy ngọn lửa đi/ên cuồ/ng, như muốn nuốt chửng tôi.

"Cô đợi đấy! Kế hoạch Thương Khung nhất định thành công! Đến lúc đó, tôi sẽ để cô, để cả tập đoàn Tống Thị nhìn rõ, rốt cuộc ai mới là người nuôi sống ai!"

Anh ta tiến một bước, giọng nói khàn đặc vì xúc động, từng chữ như đóng đinh:

"Là tôi! Trần Vũ! Không có tôi, các người chẳng là gì cả!"

9

Sau ngày hôm đó, Trần Vũ dọn ra ngoài ở, dồn hết tâm sức vào kế hoạch Thương Khung.

Và dường như để chống đối tôi.

Đổng Tiểu Oánh vốn đã không còn mặt mũi nào ở lại Tống Thị.

Lại bị anh ta ép ở lại công ty.

Còn được thăng chức làm người phụ trách chính của dự án Thương Khung.

Cấp bậc thậm chí vượt qua nhiều lão làng tốt nghiệp trường danh tiếng, có nhiều năm kinh nghiệm.

Toàn bộ kỹ sư trong bộ phận kỹ thuật đều vô cùng bất mãn.

Chẳng mấy chốc, đã có người không nhịn được, tìm tôi than phiền về tinh thần đội nhóm sa sút, dự án không thể tiến triển.

Tôi không đưa ra bất kỳ bình luận công khai nào.

Chỉ đến ngày hôm sau, triệu tập toàn bộ quản lý cấp giám đốc, tổ chức một cuộc họp kín.

Tại cuộc họp, tôi tuyên bố ba việc.

Thứ nhất, "Kế hoạch Thương Khung" do biến động nhân sự, mức độ rủi ro tăng cao, tập đoàn sẽ đ/á/nh giá lại việc phân bổ ng/uồn lực.

Thứ hai, để ứng phó với biến động thị trường, tập đoàn sẽ khởi động dự án tuyệt mật "Kế hoạch Tinh Hà" làm phương án dự phòng chiến lược.

Thứ ba, cũng là điều quan trọng nhất.

Tôi nói với tất cả giám đốc, Tống Thị tập đoàn tôn trọng lựa chọn nghề nghiệp của từng nhân viên.

Nếu có nhân viên vì lý do cá nhân muốn chuyển vị trí.

Các phòng ban không được ngăn cản, bộ phận nhân sự sẽ sắp xếp ổn thỏa.

Chưa đầy ba ngày sau cuộc họp, mấy cột trụ kỹ thuật cốt cán của nhóm dự án Thương Khung lần lượt nộp đơn xin nghỉ việc.

Mà tôi, đã sớm dọn đường cho họ.

Tôi bảo trợ lý mời họ đến văn phòng công ty con khác dưới tên tôi.

Không vòng vo, thẳng thắn đẩy bản kế hoạch đến trước mặt họ.

Đó là "Kế hoạch Tinh Hà" từng bị tôi bác bỏ, nhưng sau hai năm ấp ủ và tối ưu, giờ đã chín muồi.

Trưởng phòng kỹ thuật Lão Trương đầu tiên đ/ập bàn, kích động đỏ mặt: "Tổng Tống! Đây mới là thứ chúng tôi muốn làm! Ngài yên tâm, chỉ cần ngài một lời, lũ chúng tôi dù có ch*t cũng làm cho ra!"

"Đúng vậy! Theo ngài làm việc, mới có khí thế!"

Tôi nhìn những kỹ sư đỉnh cao ngành này.

Mỉm cười, nâng chén trà: "Chào mừng mọi người, về nhà."

10

Nhân sự cốt cán rời đi từng người.

Ban đầu Trần Vũ không để ý.

Anh ta thậm chí cho rằng đây là cơ hội tốt để thanh lọc nội bộ, loại bỏ hoàn toàn những người cũ mà anh ta cho là bất trung, để có thể đề bạt người mới nghe lời như Đổng Tiểu Oánh.

Xét cho cùng, bản thân anh ta chính là thiên tài kỹ thuật lớn nhất công ty, là linh h/ồn không thể thay thế của kế hoạch Thương Khung.

Nhưng chẳng bao lâu sau, anh ta phát hiện mình đã sai lầm thảm hại.

Anh ta đ/á/nh giá thấp khối lượng công việc khổng lồ mà một dự án cấp quốc dân đòi hỏi.

Đây không phải là bản đ/ộc tấu mà một thiên tài có thể hoàn thành, mà là bản giao hưởng lớn đòi hỏi sự hợp tác của các kiến trúc sư đỉnh cao, kỹ sư thuật toán, nhân viên kiểm thử và vận hành.

Sau khi một nửa nhóm dự án rời đi, hệ thống khổng lồ bắt đầu báo đỏ khắp nơi.

Những nhân viên còn lại, hoặc năng lực không đủ, hoặc làm việc hời hợt.

Còn Đổng Tiểu Oánh ở vị trí cao, phương án cô ta đưa ra ngoài việc tạo thêm lỗi thì vô dụng.

Trần Vũ buộc phải tự mình xuống chiến trường, ngày đêm sửa code.

Đúng lúc anh ta bối rối.

Trần Phi chạy đến làm náo lo/ạn dưới tòa nhà công ty.

Khi Trần Vũ xuống lầu, vô số nhân viên đã giơ điện thoại, ánh mắt hiếu kỳ nhìn về phía vở kịch.

"Anh! Em đ/á/nh bạc thua 20 triệu! Họ nói trong ba ngày không trả tiền, sẽ lấy mạng em!" Trần Phi thấy Trần Vũ như thấy c/ứu tinh, hớt hải nói, "Anh không thể bỏ mặc em!"

Trần Vũ nén lửa gi/ận, nghiến răng: "Anh đã bảo đừng đến công ty tìm anh mà?! Sao em còn đến?!"

"Anh là anh trai em, em không tìm anh thì tìm ai!" Trần Phi đầy lý lẽ, "Chúng ta là anh em ruột mà! Anh mà không quan tâm em, em sẽ đi tìm chị dâu! Xem chị ấy có còn mặt mũi nào không! Để cả công ty biết chồng mình bỏ mặc em trai!"

"Đồ vô lại!" Trần Vũ không kìm được tức gi/ận, t/át Trần Phi một cái, "Anh đã cảnh cáo em đừng đ/á/nh bạc nữa!"

Ngay lúc đó, bà mẹ vừa được thông báo đến cổng Tống Thị đón con trai út, chứng kiến cảnh này.

Bà đi/ên cuồ/ng xông tới, khóc lóc: "Đồ bạc bẽo! Nó là em ruột mày đấy! Mày nỡ nhìn nó ch*t sao?! Mày quên năm xưa nhà khó khăn, ai nhịn miếng ăn cho mày đi học?! Giờ mày phất lên rồi, bỏ mặc em trai sống ch*t?!"

Tiếng kêu thảm thiết của em trai, lời nguyền rủa của mẹ già, ánh mắt dò xét và nụ cười mỉa mai im lặng của đồng nghiệp.

Tấm lưới vô hình trói ch/ặt Trần Vũ ở trung tâm, khiến anh ta cảm thấy ngạt thở.